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淺談煤礦如何有效發(fā)揮黨員在工作中的引領(lǐng)作用
作者:戚良早來源:原創(chuàng)日期:2013-12-23人氣:3260
引言
隨著社會(huì)的發(fā)展,煤礦企業(yè)黨的建設(shè)工作出現(xiàn)了新的情況,黨的組織建設(shè)及黨員作用的發(fā)揮產(chǎn)生弱化等新的問題。如何充分發(fā)揮黨員在煤礦各項(xiàng)工作的引領(lǐng)作用,是新時(shí)期加強(qiáng)煤礦企業(yè)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。
1 煤礦基層黨建工作主要問題及原因
1.1 黨員的綜合素質(zhì)有所退步 主要是對(duì)黨員身份的認(rèn)同感、榮譽(yù)感、自豪感在下降,在日常的工作中,行為先進(jìn)性表現(xiàn)不夠明顯。黨員的政治思想素質(zhì)出現(xiàn)下降,政治思想教育不夠,與普通職工相比,其思想先進(jìn)性體現(xiàn)還不理想。
1.2 黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位被弱化 在基層單位,目前黨組織工作有出現(xiàn)行政化的趨向,接近服務(wù)于安全生產(chǎn)工作的后勤保障組織,工作不是以思想政治為主。黨組織及黨員的作用沒有有效的發(fā)揮,黨組織在管理干部和普通職工心目中的地位在下降,對(duì)于黨組織重要性的認(rèn)可在降低,進(jìn)而對(duì)黨組織工作的開展及執(zhí)行均在下降,最終削弱了黨組織的的組織力、號(hào)召力、影響力。
1.3 黨組織的基層工作開展效果差 目前,煤礦雖已建立了履蓋全礦各基層單位的黨組織機(jī)構(gòu),但各種非思想政治工作占到日常工作的大部分,對(duì)于深入的思想教育缺失,組織活動(dòng)開展流于形式,甚至于是為了搞活動(dòng)而組織活動(dòng)。黨的日常教育工作“三會(huì)一課”,黨員組織生活都不能保證按質(zhì)按量的開展,使得黨組織的作用,黨員思想政治教育在減弱。
1.4 黨組織的政治思想教育不到位 從各級(jí)黨組織來看,缺乏對(duì)思想政治工作的學(xué)習(xí)研究,不能與時(shí)俱進(jìn)的開展工作,不能創(chuàng)造性的開展思想政治教育工作,使得基層廣大黨員干部的整體思想素質(zhì)下降,從而放松了對(duì)個(gè)人的要求,自我降低標(biāo)準(zhǔn),近而不能發(fā)揮出其示范引領(lǐng)作用。
1.5 黨組織的發(fā)展不夠規(guī)范 分析近幾年的黨組織發(fā)展工作,不難看出,其組織發(fā)展過程中存在較多的問題,造成新發(fā)展黨員在思想教育,在政治理論水平方面較差,自身對(duì)于何為黨員,如何發(fā)揮自己的黨員示范作用不清,沒有真正的將基層中能夠代表先進(jìn)性的全部?jī)?yōu)秀職工吸收到組織中來,影響黨組織的號(hào)召力和黨員作用的發(fā)揮。
2 有效發(fā)揮黨員引領(lǐng)作用的措施對(duì)策
2.1 加強(qiáng)黨的組織建設(shè),打造高素質(zhì)基層政工隊(duì)伍
①規(guī)范基層的組織工作,加強(qiáng)黨組織的建設(shè)。雖然目前基層黨總支以下黨務(wù)工作人員人多為兼職,其它日常本職工作較多,但煤礦黨委應(yīng)建立對(duì)基層兼職黨組織負(fù)責(zé)人的相應(yīng)考核機(jī)制,完善獎(jiǎng)罰激勵(lì)機(jī)制,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。②加強(qiáng)黨的活動(dòng)陣地建設(shè)。協(xié)調(diào)解決基層黨團(tuán)組織沒有活動(dòng)陣地和場(chǎng)所現(xiàn)狀,起碼做到一個(gè)總支有個(gè)黨員活動(dòng)學(xué)習(xí)室,保證基層黨團(tuán)組織日?;顒?dòng)開展,黨員學(xué)習(xí)具備最基礎(chǔ)的條件,促進(jìn)黨員日?;顒?dòng)的開展。完善基層黨團(tuán)活動(dòng)的相關(guān)基礎(chǔ)性配備,加大硬件設(shè)施的投入,促進(jìn)基層黨團(tuán)活動(dòng)開展。③加強(qiáng)基層專兼職政工人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。將思想政治水平提升做為推進(jìn)礦井黨建政工工作的有力抓手,通過長(zhǎng)期深入的專業(yè)化理論教育,提高政工人員的專業(yè)素質(zhì)水平和能力,解決目前專兼職政工人員多為行政、技術(shù)等崗位調(diào)任,個(gè)人對(duì)開展黨的組織工作。④加強(qiáng)黨組織生活的管理。真正做到“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等組織生活的有序、真實(shí),進(jìn)一步細(xì)化各類組織生活的日常管理,完善保障機(jī)制,對(duì)黨員正常參加活動(dòng)應(yīng)在考勤、調(diào)休等方面給予一定的傾斜政策保障,保證基層尤其是一線黨員可以真正的參加組織生活。
2.2 加強(qiáng)基層黨的組織發(fā)展管理,提升黨員的思想政治水平
①嚴(yán)格黨團(tuán)組織的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和要求,加強(qiáng)對(duì)申請(qǐng)人的思想政治考察,從多方面綜合調(diào)查考核被發(fā)展對(duì)象,以保證和提高黨組織所具有的代表性、先進(jìn)性。嚴(yán)格申請(qǐng)人的入黨思想動(dòng)機(jī)調(diào)查,對(duì)入黨思想動(dòng)機(jī)不純,存在急功近利情況的一律不得吸收發(fā)展,嚴(yán)肅組織發(fā)展要求。
②嚴(yán)格落實(shí)向組織發(fā)展向一線傾斜的要求,通過加強(qiáng)教育引導(dǎo),改變目前組織發(fā)展工作中機(jī)關(guān)、輔助單位多,一線普通員工少,后勤保障人員多的現(xiàn)狀,真正做到將在一線職工中有一定影響和威望,思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力均較高的同志吸收到組織里來,提高黨員在普通職工、群眾中的影響力。
③加強(qiáng)黨員的個(gè)人思想政治教育,規(guī)范黨員的行為,樹立起黨員的先進(jìn)標(biāo)桿。尤其是各級(jí)黨員要規(guī)范個(gè)人言行,因?yàn)樗麄兣c普通職工直接接觸,個(gè)人的不當(dāng)言行極易在普通職工、群眾中造成不良影響,進(jìn)而影響到對(duì)于黨組織的認(rèn)識(shí)。
2.3 密切組織建設(shè)與煤礦中心工作的關(guān)系,發(fā)揮黨員在工作中的引領(lǐng)作用
①圍繞中心工作開展特色黨建活動(dòng)。煤礦各系統(tǒng)均具有自身的特點(diǎn),需要各基層黨團(tuán)組織結(jié)合本系統(tǒng)的特點(diǎn)開展工作,礦黨委可建立相應(yīng)的激勵(lì)考核機(jī)制,將活動(dòng)開展情況與基層黨團(tuán)負(fù)責(zé)人的實(shí)績(jī)考核相結(jié)合,促進(jìn)基層黨團(tuán)組織。
②建立黨員個(gè)人考核體系。發(fā)揮基層黨組織的作用,為每個(gè)黨員建立個(gè)人考核機(jī)制,從思想政治、業(yè)務(wù)技能、幫扶教育、安全管理等多個(gè)方面進(jìn)行綜合考核,通過規(guī)范嚴(yán)格的考核,強(qiáng)化對(duì)基層普通黨員的管理,規(guī)范黨員的個(gè)人行為,逐步樹立起黨員在普通職工中的威信。
③樹立黨員的榮譽(yù)感、責(zé)任感和自豪感。通過不斷加強(qiáng)黨員的思想政治教育,提升黨員的思想政治水平,使廣大基層的黨員明了我們黨的光榮歷史,明白自己所肩負(fù)的責(zé)任,亮明黨員的身份,處處注重維護(hù)黨團(tuán)組織的形象,增強(qiáng)黨團(tuán)組織的凝聚力、號(hào)召力。
④充分發(fā)揮黨員先進(jìn)性,擴(kuò)大黨組織在普通職工中的影響力。通過選拔優(yōu)秀基層黨員,開展主題幫扶活動(dòng)、三違幫教、志愿者服務(wù)、導(dǎo)師帶徒等與生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的活動(dòng),一方面使廣大職工深入基層了解一線職工的真實(shí)需求,另一方面,通過活動(dòng)的開展,幫助解決職工的切身問題,充分發(fā)揮出黨員的先進(jìn)性,增強(qiáng)基層黨組織的影響力。
⑤嚴(yán)格黨員管理,亮明身份樹標(biāo)桿。對(duì)黨員的管理要更嚴(yán)于普通職工,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,通過黨員亮明身份,深入開展黨員示范崗、黨員安全崗等活動(dòng),使每個(gè)黨員能夠時(shí)刻處于監(jiān)督之中,規(guī)范約束黨員的行為,加強(qiáng)對(duì)黨員個(gè)人的要求,在黨員和職工中,發(fā)揮黨員的標(biāo)桿引領(lǐng)作用。
2.4 加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo),切實(shí)發(fā)揮黨員的正能量 加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo)一直以來是我們黨一個(gè)重要舉措,針對(duì)目前煤礦宣傳工作中,思想政治工作宣傳缺位的情況,需要著重加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo),努力營造濃厚宣傳氛圍。建立思想政治工作宣傳的長(zhǎng)效機(jī)制和計(jì)劃,不能只開展階段性的工作,要將加強(qiáng)思想政治工作宣傳與煤礦年度工作有機(jī)結(jié)合,貫穿全年的各項(xiàng)工作,并能夠按照不同階段的工作中心,側(cè)重做好思想政治宣傳工作。要充分利用現(xiàn)有的宣傳平臺(tái)和載體,創(chuàng)新宣傳的形式,充分發(fā)揮喉舌作用,及時(shí)深入宣傳報(bào)道普通黨員身上的發(fā)光點(diǎn),突出黨員在平凡崗位上的默默奉獻(xiàn),利用一個(gè)個(gè)真實(shí)的事例,弘揚(yáng)黨員的正能量,畢竟標(biāo)桿的樹立,不僅能夠引領(lǐng)普通職工,對(duì)于全體黨員也具有著同樣的示范引領(lǐng)作用。
隨著社會(huì)的發(fā)展,煤礦企業(yè)黨的建設(shè)工作出現(xiàn)了新的情況,黨的組織建設(shè)及黨員作用的發(fā)揮產(chǎn)生弱化等新的問題。如何充分發(fā)揮黨員在煤礦各項(xiàng)工作的引領(lǐng)作用,是新時(shí)期加強(qiáng)煤礦企業(yè)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。
1 煤礦基層黨建工作主要問題及原因
1.1 黨員的綜合素質(zhì)有所退步 主要是對(duì)黨員身份的認(rèn)同感、榮譽(yù)感、自豪感在下降,在日常的工作中,行為先進(jìn)性表現(xiàn)不夠明顯。黨員的政治思想素質(zhì)出現(xiàn)下降,政治思想教育不夠,與普通職工相比,其思想先進(jìn)性體現(xiàn)還不理想。
1.2 黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位被弱化 在基層單位,目前黨組織工作有出現(xiàn)行政化的趨向,接近服務(wù)于安全生產(chǎn)工作的后勤保障組織,工作不是以思想政治為主。黨組織及黨員的作用沒有有效的發(fā)揮,黨組織在管理干部和普通職工心目中的地位在下降,對(duì)于黨組織重要性的認(rèn)可在降低,進(jìn)而對(duì)黨組織工作的開展及執(zhí)行均在下降,最終削弱了黨組織的的組織力、號(hào)召力、影響力。
1.3 黨組織的基層工作開展效果差 目前,煤礦雖已建立了履蓋全礦各基層單位的黨組織機(jī)構(gòu),但各種非思想政治工作占到日常工作的大部分,對(duì)于深入的思想教育缺失,組織活動(dòng)開展流于形式,甚至于是為了搞活動(dòng)而組織活動(dòng)。黨的日常教育工作“三會(huì)一課”,黨員組織生活都不能保證按質(zhì)按量的開展,使得黨組織的作用,黨員思想政治教育在減弱。
1.4 黨組織的政治思想教育不到位 從各級(jí)黨組織來看,缺乏對(duì)思想政治工作的學(xué)習(xí)研究,不能與時(shí)俱進(jìn)的開展工作,不能創(chuàng)造性的開展思想政治教育工作,使得基層廣大黨員干部的整體思想素質(zhì)下降,從而放松了對(duì)個(gè)人的要求,自我降低標(biāo)準(zhǔn),近而不能發(fā)揮出其示范引領(lǐng)作用。
1.5 黨組織的發(fā)展不夠規(guī)范 分析近幾年的黨組織發(fā)展工作,不難看出,其組織發(fā)展過程中存在較多的問題,造成新發(fā)展黨員在思想教育,在政治理論水平方面較差,自身對(duì)于何為黨員,如何發(fā)揮自己的黨員示范作用不清,沒有真正的將基層中能夠代表先進(jìn)性的全部?jī)?yōu)秀職工吸收到組織中來,影響黨組織的號(hào)召力和黨員作用的發(fā)揮。
2 有效發(fā)揮黨員引領(lǐng)作用的措施對(duì)策
2.1 加強(qiáng)黨的組織建設(shè),打造高素質(zhì)基層政工隊(duì)伍
①規(guī)范基層的組織工作,加強(qiáng)黨組織的建設(shè)。雖然目前基層黨總支以下黨務(wù)工作人員人多為兼職,其它日常本職工作較多,但煤礦黨委應(yīng)建立對(duì)基層兼職黨組織負(fù)責(zé)人的相應(yīng)考核機(jī)制,完善獎(jiǎng)罰激勵(lì)機(jī)制,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。②加強(qiáng)黨的活動(dòng)陣地建設(shè)。協(xié)調(diào)解決基層黨團(tuán)組織沒有活動(dòng)陣地和場(chǎng)所現(xiàn)狀,起碼做到一個(gè)總支有個(gè)黨員活動(dòng)學(xué)習(xí)室,保證基層黨團(tuán)組織日?;顒?dòng)開展,黨員學(xué)習(xí)具備最基礎(chǔ)的條件,促進(jìn)黨員日?;顒?dòng)的開展。完善基層黨團(tuán)活動(dòng)的相關(guān)基礎(chǔ)性配備,加大硬件設(shè)施的投入,促進(jìn)基層黨團(tuán)活動(dòng)開展。③加強(qiáng)基層專兼職政工人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。將思想政治水平提升做為推進(jìn)礦井黨建政工工作的有力抓手,通過長(zhǎng)期深入的專業(yè)化理論教育,提高政工人員的專業(yè)素質(zhì)水平和能力,解決目前專兼職政工人員多為行政、技術(shù)等崗位調(diào)任,個(gè)人對(duì)開展黨的組織工作。④加強(qiáng)黨組織生活的管理。真正做到“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等組織生活的有序、真實(shí),進(jìn)一步細(xì)化各類組織生活的日常管理,完善保障機(jī)制,對(duì)黨員正常參加活動(dòng)應(yīng)在考勤、調(diào)休等方面給予一定的傾斜政策保障,保證基層尤其是一線黨員可以真正的參加組織生活。
2.2 加強(qiáng)基層黨的組織發(fā)展管理,提升黨員的思想政治水平
①嚴(yán)格黨團(tuán)組織的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和要求,加強(qiáng)對(duì)申請(qǐng)人的思想政治考察,從多方面綜合調(diào)查考核被發(fā)展對(duì)象,以保證和提高黨組織所具有的代表性、先進(jìn)性。嚴(yán)格申請(qǐng)人的入黨思想動(dòng)機(jī)調(diào)查,對(duì)入黨思想動(dòng)機(jī)不純,存在急功近利情況的一律不得吸收發(fā)展,嚴(yán)肅組織發(fā)展要求。
②嚴(yán)格落實(shí)向組織發(fā)展向一線傾斜的要求,通過加強(qiáng)教育引導(dǎo),改變目前組織發(fā)展工作中機(jī)關(guān)、輔助單位多,一線普通員工少,后勤保障人員多的現(xiàn)狀,真正做到將在一線職工中有一定影響和威望,思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力均較高的同志吸收到組織里來,提高黨員在普通職工、群眾中的影響力。
③加強(qiáng)黨員的個(gè)人思想政治教育,規(guī)范黨員的行為,樹立起黨員的先進(jìn)標(biāo)桿。尤其是各級(jí)黨員要規(guī)范個(gè)人言行,因?yàn)樗麄兣c普通職工直接接觸,個(gè)人的不當(dāng)言行極易在普通職工、群眾中造成不良影響,進(jìn)而影響到對(duì)于黨組織的認(rèn)識(shí)。
2.3 密切組織建設(shè)與煤礦中心工作的關(guān)系,發(fā)揮黨員在工作中的引領(lǐng)作用
①圍繞中心工作開展特色黨建活動(dòng)。煤礦各系統(tǒng)均具有自身的特點(diǎn),需要各基層黨團(tuán)組織結(jié)合本系統(tǒng)的特點(diǎn)開展工作,礦黨委可建立相應(yīng)的激勵(lì)考核機(jī)制,將活動(dòng)開展情況與基層黨團(tuán)負(fù)責(zé)人的實(shí)績(jī)考核相結(jié)合,促進(jìn)基層黨團(tuán)組織。
②建立黨員個(gè)人考核體系。發(fā)揮基層黨組織的作用,為每個(gè)黨員建立個(gè)人考核機(jī)制,從思想政治、業(yè)務(wù)技能、幫扶教育、安全管理等多個(gè)方面進(jìn)行綜合考核,通過規(guī)范嚴(yán)格的考核,強(qiáng)化對(duì)基層普通黨員的管理,規(guī)范黨員的個(gè)人行為,逐步樹立起黨員在普通職工中的威信。
③樹立黨員的榮譽(yù)感、責(zé)任感和自豪感。通過不斷加強(qiáng)黨員的思想政治教育,提升黨員的思想政治水平,使廣大基層的黨員明了我們黨的光榮歷史,明白自己所肩負(fù)的責(zé)任,亮明黨員的身份,處處注重維護(hù)黨團(tuán)組織的形象,增強(qiáng)黨團(tuán)組織的凝聚力、號(hào)召力。
④充分發(fā)揮黨員先進(jìn)性,擴(kuò)大黨組織在普通職工中的影響力。通過選拔優(yōu)秀基層黨員,開展主題幫扶活動(dòng)、三違幫教、志愿者服務(wù)、導(dǎo)師帶徒等與生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的活動(dòng),一方面使廣大職工深入基層了解一線職工的真實(shí)需求,另一方面,通過活動(dòng)的開展,幫助解決職工的切身問題,充分發(fā)揮出黨員的先進(jìn)性,增強(qiáng)基層黨組織的影響力。
⑤嚴(yán)格黨員管理,亮明身份樹標(biāo)桿。對(duì)黨員的管理要更嚴(yán)于普通職工,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,通過黨員亮明身份,深入開展黨員示范崗、黨員安全崗等活動(dòng),使每個(gè)黨員能夠時(shí)刻處于監(jiān)督之中,規(guī)范約束黨員的行為,加強(qiáng)對(duì)黨員個(gè)人的要求,在黨員和職工中,發(fā)揮黨員的標(biāo)桿引領(lǐng)作用。
2.4 加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo),切實(shí)發(fā)揮黨員的正能量 加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo)一直以來是我們黨一個(gè)重要舉措,針對(duì)目前煤礦宣傳工作中,思想政治工作宣傳缺位的情況,需要著重加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo),努力營造濃厚宣傳氛圍。建立思想政治工作宣傳的長(zhǎng)效機(jī)制和計(jì)劃,不能只開展階段性的工作,要將加強(qiáng)思想政治工作宣傳與煤礦年度工作有機(jī)結(jié)合,貫穿全年的各項(xiàng)工作,并能夠按照不同階段的工作中心,側(cè)重做好思想政治宣傳工作。要充分利用現(xiàn)有的宣傳平臺(tái)和載體,創(chuàng)新宣傳的形式,充分發(fā)揮喉舌作用,及時(shí)深入宣傳報(bào)道普通黨員身上的發(fā)光點(diǎn),突出黨員在平凡崗位上的默默奉獻(xiàn),利用一個(gè)個(gè)真實(shí)的事例,弘揚(yáng)黨員的正能量,畢竟標(biāo)桿的樹立,不僅能夠引領(lǐng)普通職工,對(duì)于全體黨員也具有著同樣的示范引領(lǐng)作用。
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